Bernd, nun 30 Jahre Trainer, Coach und Ausbilder & Erfinder von „Schminken im Dunkeln“!
Es war einmal … so könnte meine Geschichte anfangen. Und es war genial. Mit 29 Jahren wollte ich Trainer werden, mit 31 schickte mich mein damaliger VV in (m)eine erste Trainerausbildung. Meine (unglaubliche) Reise begann… Damit will ich Euch nun gar nicht die Zeit stehlen, dass er zähle ich Euch wenn wir Kontakt haben. Spätestens in Deiner Trainer- oder Coachausbildung bei uns.
Nur eins noch: 30 Jahre und ich würde nie mehr was anderes tun wollen!
Das Schwerste ist die Entscheidung wo und was?
Sie werden zukünftig als interner Trainer:in oder Referent:in wirksam werden?
Ihr Ziel ist die Selbstständigkeit als Trainer:in?
Sie suchen noch ein kompetentes und professionelles Ausbildungskonzept?
Neben dem praxisnahen Konzept, einem modularen und sinnvollen Aufbau zählen Kompetenz und Erfahrung der Lehrcoaches und ihre „Nase“ zu den wichtigen Kriterien.
Sucht den persönlichen Kontakt – Ein Gespräch oder ein Treffen hilft bei der „richtigen“ Entscheidung. Wie lange stehen (oder sitzen) sie schon vor Gruppen, welche unterschiedlichen Lernprozesse haben sie erlebt und was treibt sie an, diesen Job zu machen.
Im Fokus steht immer die Weiterentwicklung der Teilnehmenden und den individuellen Weg in eine professionelle Rolle als Trainer und Trainerin professionell zu begleiten.
,Die Frage, die du dir stellen solltest, lautet nicht: Was will ich?" oder Was sind meine Ziele?"
sondern: . Was würde mich begeistern?" und ... kann und will ich andere begeistern?
Business Trainer:in Ausbildung bei Profileon
Ihr Vorteile bei Profileon
Aus einem wertvollen Portfolio von bewährten Standards und aktuellen Erkenntnissen des Lernens, gestaltet das Ausbilderteam mit Begeisterung und Herzblut erfolgreiche Lernprozesse.
Die modulare Gestaltung der gesamten Ausbildung bietet Ihnen die Möglichkeit Ihre Weiterbildung überwiegend berufsbegleitend zu absolvieren.
Kleine Ausbildungsgruppen sichern viele, intensive und praxisnahe Übungseinheiten
Individuelle Begleitung während der Ausbildung durch die Lehrcoaches
Regelmäßiges und ehrliches Feedback als Unterstützung beim Aufbau und der Festigung eines individuellen Trainer- und Trainerinnenprofils
Dies fördert gezielt die Entwicklung der individuellen Trainerpersönlichkeit
Unterschiedliche Methoden, moderne Konzepte und regelmäßige Supervison
Unsere langjährige Erfahrung und unser hoher Anspruch an Handlungskompetenz und Professionalität spiegeln sich im erfolgreichen Werdegang unserer Akademieabsolventen wider
Die Profileon Ausbildung
Die Profileon Trainerausbildung verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz und bietet unterschiedliche methodische Ansätze für Ihre individuelle Entwicklung zum Trainer:in. Als kompetente Trainerpersönlichkeit unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter zu unterschiedlichen Trainingsthemen mit vielseitiger Methodik, Didaktik und emotionaler Intelligenz bei der beruflichen Weiterentwicklung und individueller Kompetenzerweiterung.
Sie hätten gerne eine Referenz – haben wir – melden Sie sich bei uns.
Darauf dürfen Sie sich freuen
– Verbesserung von Auftreten, Wirkung, und Stimme
– Festigung Ihrer Rolle als Trainer und positive Einstellung zu Menschen
– Mehr Sicherheit in der Methodenvielfalt und dem Umgang mit Medien
– Lernziele und Trainerleitfaden für erfolgreiche Lernprozesse
– Lernpartnerschaften während der gesamten Ausbildung
– Entwicklungsgespräche und ehrliches Feedback
– Konzipieren und trainieren von Trainingskonzepten
– Persönlichkeitsentwicklung und Wachstum
– und Spaß im gesamten Lern- und Entwicklungsprozess
Inhalte der Ausbildung
Werden Sie zum Vollbluttrainer – ganzheitlicher Ansatz zur Zielerreichung:
- Selbstverständnis als Trainer und Persönlichkeits-entwicklung
- Unterschiedliche Kommunikationsmodelle und der Einsatz im Training
- Selbstreflektions– und Feedbackkompetenz
- Themenzentrierte Interaktion nach Ruth Cohn
- Bildungsbedarf und Lernzielformulierung
- Professionelle und zielführende Fragetechnik im Training
- Training -/ Coaching on the Job
- Strukturierte Lern- und Entwicklungsprozesse
- Persönlichkeitsprofile und Persönlichkeitsentwicklung
- Formate des Neuro-Linguistischen Programmieren (NLP)
- Kreative und moderne Problemlösetechniken
- Entwicklungsphasen eines Teams (Tuckman)
- Webinare für sinnvolle Blendet Learning Konzepte
- Lernfortschritte sichern und Transfer
- Grundlage und Inhalte der Trainingskonzeption (Prüfungsaufgabe)
- Visualisierung und Flipchartgestaltung
- Trainingsprozess und Modulgestaltung
- Ausgangsituation, Auftragsklärung, Akquise und Zielklärungsgespräche
- Auftritt und Wirkung / eigenes Profil (Marke / USP und Elevator Pitch)
- Angebote und Trainingskonzepte, Evaluierung und Erfolgskontrolle
Zusatzleistungen
- Ausführliches Erst- und Bewerbungsgespräch
- Umfangreiches Fotoprotokoll und Teilnehmerunterlagen nach jedem Modul
- Einzelcoaching und Entwicklungsgespräche bei Bedarf
- Fertige Trainingskonzepte zur Anwendung von allen Teilnehmern
- Bis zu 1-jährige Unterstützung nach der Ausbildung durch die Profileon
Preis
7.480,00 € je Teilnehmer und zzgl. Übernachtung, Seminarverpflegung
(Die Ausbildung bei Profileon ist umsatzsteuerbefreit)
Die Aufwendungen der Abschlussprüfung betragen 400,00 €
(dieser Betrag wird mit der Anmeldung zur Prüfung in Rechnung gestellt)
Prüfungsvoraussetzungen
- Erstellen eines vollständigen Trainingskonzeptes
- Zeigen von fundiertem Wissen zu Ausbildungsinhalten
- Durchführen einer Trainingssequenz (45min)
- Analyse und Reflektion des Trainerverhaltens
- Feedback und Bewertung
- und die Teilnahme an der Abschlussfeier und Urkundenverleihung
Nur mal hineinschnuppern und ... kann ich Trainer:in...
Sie wissen nicht genau und doch verspüren Sie eine Motivation es mal …
– anschauen..
– ausprobieren
– Erfahrungen sammeln
Wir bieten Ihnen mit einer kleinen Basisausbildung oder 5-7 Tage die Möglichkeit sich auszuprobieren und erste Erfahrung in und vor der Gruppe zu sammeln.
Interesse? Dann melden Sie sich gerne und wir stimmen ab, was für Sie das Richtige sein kann und wie wir es gestalten können. Siehe Kontaktformular oder anrufen: Bernd Meurer 01728105589
Interne TTT Projekte
Sie suchen eine Traineraus- oder Weiterbildung als Maßnahme in Ihrem Unternehmen?
Oder eine individuelle Begleitung / Coaching für ihre internen Trainer:innen zur weiteren Optimierung und Kompetenzzuwachs.
Oder individuelle Trainingsprojekte mit professionellen Konzepten?
Auf Anfrage: bitte wenden Sie sich direkt an unseren Head of Training – Bernd Meurer.
Wessen wir am meisten im Leben bedürfen, ist jemand, der uns dazu bringt, das zu tun, wofür wir fähig sind.
Echte Praxisnähe für maximalen Erfolg
Intensive individuelle Begleitung während der Ausbildung und kleine Ausbildungsgruppen sichern Ihnen viel praktische Erfahrung und die Entwicklung der eigenen Trainerpersönlichkeit. Regelmäßiges und intensives Feedback unterstützt Sie beim Aufbau und der Festigung ihres individuellen Trainerprofils.
Unser hoher Anspruch an die Professionalität von Trainern erreichen wir durch die individuelle Begleitung jedes einzelnen Teilnehmers. In kleinen Ausbildungsgruppen (8-10 Teilnehmenden) erhalten Sie viele praktische Anwendungsmöglichkeiten. Durch coachendes Feedback der Ausbildercrew garantieren wir Ihnen die Entwicklung Ihrer Persönlichkeit zum professionellen Trainer und Trainerin.
Unser Qualitätsanspruch in der Trainerausbildung
Sie als Teilnehmer stehen im Mittelpunkt – Sie können Ihre Ausbildung stufenweise gestalten, fehlende Module nachholen oder einen Teil der Ausbildung wiederholen. Am Ende eines Ausbildungsabschnittes, besitzen sie intensive Trainingskonzepte die Sie erfolgreich einsetzen können. Für eine kontinuierliche Weiterbildung können Sie an jährlich stattfindenden Supervisionsworkshops teilnehmen.
Lernziele, individuelle Umsetzung und Erfolgskontrolle bei Personalentwicklungsmaßnahmen gehören für uns zu einem modernen Standard in der Erwachsenenweiterbildung. Die Trainerausbildung richtet sich an alle Menschen die sich beruflich weiter entwickeln wollen. intensive individuelle Begleitung während der Ausbildung und kleine Ausbildungsgruppen sichern Ihnen viel praktische Erfahrung und die Entwicklung der eigenen Trainerpersönlichkeit. Die Ausbildung erfüllt unsere hohen Qualitätsansprüche für eine erfolgreiche Tätigkeit als TrainerIn.
30 Jahre Kompetenz
Über Profileon und die Business Akademie Profileon
Alle unsere Trainer*innen, Berater*innen und Coaches stammen ursprünglich aus der Industrie oder Bankenwelt und bringen viel Erfahrung und Wissen aus ihren Vertriebs- und Führungspositionen in die Projekte ein. Mit Profileon profitieren Sie von 30 Jahren Trainingserfahrung und mehr als 8.600 intensiven Coachingeinheiten.
In unseren Projekten verbinden wir Wissen und Training mit der Umsetzung in der Praxis. Kompetenzerweiterung gestaltet sich erst dann optimal, wenn die Teilnehmer Gelerntes zeitnah in ihre Praxis integrieren. Die individuelle Anwendung in Verbindung mit stetiger Optimierung aller Prozesse sowie Sicherung der erworbenen Kompetenzen unterstützen wir zusätzlich durch „Coaching on the Job“.
Unseren hohen Anspruch an die Persönlichkeit und Kompetenzentwicklung der Teilnehmenden erreichen wir durch eine individuelle, persönliche Begleitung. In kleinen Trainingsgruppen erleben zum Beispiel Führungskräfte intensive und praxisnahe Lern- und Entwicklungsthemen.
Unsere Kunden und Teilnehmer schätzen neben der fachlichen Expertise und den direkten Bezug zur Praxis sowie vor allem die Authentizität, das persönliche Engagement und die Empathie des Profileon Teams.
Erreichen Sie mit Ihre gesteckten Ziele und feiern Sie nachhaltige Erfolge mit herausragenden Leistungen . Um die Weichen dafür zu legen, nutzen wir unsere gesamte Marktprofessionalität und Expertise und schöpfen aus den gelungenen Entwicklungs- und Veränderungsprozessen der letzten 30 Jahre.
Einzelcoaching für die berufliche Kompetenzerweiterung und individuelle Begleitung in
Krisensituationen sind die intensivste und gleichzeitig persönlichste Form der Personal- und Persönlichkeitsentwicklung. Teams- und Gruppentrainings mit ausgewählten Teilnehmern sind ebenso eine hervorragende Wahl, um Entwicklungsprozesse anzustoßen und zu begleiten.
Unsere Trainer*innen und Coaches bauen auf eine professionelle und intensive Ausbildung und jahrelanger Erfahrung im Coaching mit Führungskräften und Mitarbeitern. Zudem gehört eine aus der Praxis gewonnen Markterfahrung selbstverständlich zum Erfahrungsfundus. Eine permanente Weiterbildung und regelmäßige Supervision (intern und extern) gehören zu unserem Selbstverständnis als Coaches und Trainer.
Im Erstkontakt klären wir die Themen, die Zielsetzung und die Möglichkeit einen sinnvollen Entwicklungsprozess inhaltlich und terminlich zu gestalten. Wir begleiten unsere Teilnehmer über den vereinbarten Zeitraum in regelmäßigen Abständen und gestalten Veränderung und Entwicklung.
Termine finden sowohl Live , am Telefon oder Live-Online in digitalen
Räumen statt. Dabei ist neben dem klassischen 4-Augen-Gespräch die Begleitung im beruflichen Umfeld (near und on the Job) ein weiterer wichtige Erfolgsfaktor für einen erfolgreichen Entwicklungsprozess.
Die Umsetzung der behandelten Themen sichern wir durch individuellen Transferpläne in jedem Termin. Die Reflektion der persönlichen Entwicklung während und explizit am Ende des gesamten Entwicklungsprozesses ist ein wichtiger Standard bei Profileon.
Vertrauen und Sicherheit ist ein weiterer wichtiger Aspekt bei Projekten. Je nach Auftrag und Themenstellung verbleiben Inhalte, Prozess und Ergebnisse beim Teilnehmer. Coaching und Projektbegleitung in Krisensituationen gestalten wir auf Wunsch völlig anonym.
Die Business Akademie Profileon ist seit vielen Jahren ein führendes Ausbildungsinstitut für Coach und Trainer*innenausbildung in Süddeutschland. Unsere Teilnehmenden profitieren von nun 30 Jahren Erfahrung und Kompetenz in Training, Coaching und Ausbildungsprojekten.
Die gewachsene Kompetenz aus umfangreichen Trainings- und Coachingaufträgen bringen wir in alle Weiterbildungen mit ein. Unsere Ausbildungen erhalten dadurch einen zusätzlichen, hochwertigen Nutzen und Sie lernen von und mit Profis.
Unsere Ausbildungen erfüllen die hohen Qualitätsansprüche für die Prüfung durch die Universität Salzburg und das Freiburg Institut. Eine modulare Gestaltung bietet Ihnen die Möglichkeit Weiterbildungen berufsbegleitend am Wochenende und Online zu absolvieren.
Unsere Erfahrung in Blended Learning und Onlinecoaching bringen wir als Input und Methode mit ein. Sicherheit und Professionalität im Umgang mit unterschiedlichen Interventionen, Methoden und Personen erhalten Sie durch Praxisnähe. Schon während der Ausbildung konzipieren und trainieren unsere Teilnehmer Trainingskonzepte und es coachen Mitarbeiter und Führungskräfte aus der Wirtschaft.
Unser hoher Anspruch an die Professionalität unserer angehenden Trainer und Coaches erreichen wir durch die individuelle Begleitung jedes einzelnen Teilnehmers. In kleinen Ausbildungsgruppen (8-10 Teilnehmer) erhalten die Teilnehmer viele praktische Anwendungsmöglichkeiten und den direkten Bezug zur Praxis. Durch coachendes Feedback der Ausbilder garantieren wir die Entwicklung der Persönlichkeit als professionelle Trainer/in und Coach.
- Führungskräfteentwicklung
- Transformationale & werteorientierte Führungskultur
- Mindfull & Positive Leadership in gesunden Unternehmen
- Führungskompetenz „Coaching“
- Moderne Führung in agilen Zeiten
- Aus- / Weiterbildungsprojekte für den Fach- und Führungsnachwuchs
- Vertriebstraining/ -coaching
- Konflikttraining und Mediation in Alltagssituationen
- Verhandlungstraining
- Teamentwicklung / -coaching für unterschiedliche Prozessphasen
- Coaching für Führungskräfte und Mitarbeiter
- Supervision für Trainer, Coaches und Führungskräfte
- Positive Psychologie, Achtsamkeit & Burn-out Prävention für Mitarbeiter und Führungskräfte
- Wiederherstellung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit
- Individuelle und anonyme Begleitung in persönlichen und beruflichen Krisen
- Persönlichkeitsentwicklung & Selbstmanagement & Selbstwirksamkeit
- Projekt- und Prozessmanagement | Qualitätsmanagement
- Veränderungsprozesse begleiten | Zukunfts- und Strategieworkshop
- Zertifizierte Ausbildungen in der Business Akademie Profileon
– Geprüfte*r systemische Business Coach
Ausbildung | Universität Salzburg
– Geprüfte*r Business Trainer*in Ausbildung | Profileon
Wir bieten Ihnen unterschiedliche Persönlichkeitsmodelle (Lifo, HBDI, Reiss Profile, IPM) für individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen.
Neben Inhousetrainings bieten wir Ihnen die Möglichkeit am offenen Training an der Business Akademie Profileon teilzunehmen. Dies macht immer dann Sinn, wenn nur einzelne Führungskräfte im Unternehmen als coachende Führungskraft ausgebildet werden sollen.
Das Training in unserer Business Akademie bietet für Führungskräfte die bestmögliche Ausbildung und umfasst alle Kernpunkte der essenziellen Fähigkeiten die eine coachende Führungskraft benötigt. Sie lernen mit weiteren Führungskräften in einer feststehenden, kleinen Gruppe. Zusätzlich zur Ausbildung bekommen sie spannende Einblicke aus dem Alltag der Kollegen aus anderen Unternehmen.
Coachingkompetenz für Führungskräfte – weitere Infos finden Sie hier.
Führungskräfteentwicklungsprogramm – weitere Infos finden Sie hier.