Trainingstermine
04.-05.03.2021
13.-14.04.2021
20.-21.05.2021
21.-22.06.2021
14.-15.07.2021
+ Nachhaltigkeitsworkshop (1 Tag)
im November 2021
Aus unseren eigenen Führungserfahrungen und der langjährigen Tätigkeit in der Führungskräfteentwicklung, wissen wir was Führungskräfte brauchen und wollen. Unser Anspruch ist es, das bereits vorhandene Führungspotenzial der Teilnehmer auszuweiten und auf ein höheres Niveau zu heben.
In einem intensiven Qualifizierungsprogramm entwickeln unsere Teilnehmer eine bewusste Führungspersönlichkeit und lernen, die alltäglichen Herausforderungen im Leadership noch wirkungsvoller und professioneller zu bewältigen. In 5 Modulen à 2 Tagen findet ein produktiver Wechsel von Training und Praxisphasen statt. Der erfolgreiche Lern- und Entwicklungsprozess erfolgt aufbauend und mehrstufig.
Die Trainings und Coachings sind methodisch vielseitig, interaktiv und zeigen viel Wertschätzung und Interesse für die Themen jedes Teilnehmers. Wir trainieren und coachen unsere Teilnehmer ressourcenorientiert und setzen unser Wissen aus u.a. NLP, TA, ZRM** und dem systemischen Coaching und Training ein.
**Neurolinguistischem Programmieren, Transaktionsanalyse, Zürcher Ressourcen Modell
04.-05.03.2021
13.-14.04.2021
20.-21.05.2021
21.-22.06.2021
14.-15.07.2021
+ Nachhaltigkeitsworkshop (1 Tag)
im November 2021
EUR 3.800,00 + MwSt.
je Teilnehmer und zzgl.
Übernachtung, Seminarverpflegung und ein
Persönlichkeitsprofil (129,00 €)
Paul Dirr
Sabine Sipp
Christine Herzog
Bernd Meurer
Führungskräftetraining 2021 - Inhalte und Anmeldung
Größe : 1210 KB Format : PDF
Termine BAP 2021
Größe: 364 kB Format: PDF
CEO | Head of Training | Mastercoach
Erst wenn der Sattel festgezurrt ist und die Basis stimmt, beginnt die Freiheit des natürlichen Leaderships. Eine konsequente Bearbeitung aller notwendigen Core Themen öffnet das Business Spielfeld.
Erfolgreiche Führungskräfte erkennen Motivationen, Bedürfnisse und kritische Momente. Sie setzen Verhalten & Kommunikation bewusst ein und entwickeln sich permanent weiter.
Erfolgreiche Führungskräfte erkennen Motivationen, Bedürfnisse und kritische Momente. Sie setzen Verhalten & Kommunikation bewusst ein und entwickeln sich permanent weiter.
Die Qualität eines Leaders lässt sich am besten anhand der Handlungen derer beurteilen, die er führt.
Bill Courtney
Modul 1 – Persönlichkeit und Führung
Modul 2 – Führung und Kommunikation
Modul 3 – Coachingkompetenz für die Führungskraft
Modul 4 – Change-Management und Konflikte in der Führung
Modul 5 – Performing Teams erfolgreich führen
Nachhaltigkeitsworkshop nach ca. 8-10 Wochen
Wir empfehlen ein gemeinsames Gespräch, um Ihre individuellen Themen zu konkretisieren. Alle Trainings werden maßgeschneidert auf Ihr Unternehmen abgestimmt.
Die Basis für Ihre Führungsentwicklung gründet sich aus 30 Jahre Trainings- und Coachingerfahrung, gepaart mit einer aktiven Zeit als Vertriebler, Führungskraft und Manager in unterschiedlichen Kontexten. Diese formen eine professionelle und erfolgreiche Symbiose, um Ihre Themen und Karriereziele ganz klar nach vorne zu bringen.
Menschen zu begleiten und dabei zu unterstützen ihre Potentiale zu erkennen und zu entwickeln ist unsere Motivation. Nicht nur Methoden und Modelle kennenlernen, sondern die Anwendung im echten Leben um die unterschiedlichsten Situationen erfolgreich zu meistern, steht bei Profileon im Fokus.
Unserer Teilnehmer „an die Hand zu nehmen ohne sie festzuhalten und loszulassen ohne sie fallen zu lassen“ gehört zu unserer gelebten Profession. In kleinen Gruppen bieten wir ein intensives Lernen und Entwickeln.
Die modulare Gestaltung der Aus- und Weiterbildungsprogramme ermöglichen Ihnen einen systematischen und nachhaltigen Entwicklungsprozess. Für eine berufsbegleitende Weiterbildung bieten wir Ihnen Module und gesamte Ausbildungen am Wochenende.
Profis bei Profileon – Profileon für Profis
Du musst jeden Tag entscheiden, wer den Preis für deine Führung zahlt: du oder deine Leute.
Kevin Leman