TRAINIEREN, WAS UNTERNEHMEN ERFOLGREICH MACHT

Zu Beginn jedes Trainings und Coachings erfolgt eine ganzheitliche Bedarfsanalyse. Konkrete Inhalte und beobachtbare, evaluierbare Ziele gewährleisten eine zielorientierte Umsetzung. Alle Maßnahmen werden in den Gesamtkontext Ihres Unternehmens integriert. Die Ziele sind die Grundlage für eine Evaluation am Ende des gesamten Veränderungsprojektes.

In einen persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam Ziele und Herausforderungen. Anschließend konzipieren wir für Sie eine bedarfsorientierte Maßnahme zur individuellen Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte. Ein kompetentes Team an erfahrenden Trainern, Beratern und Coaches bietet Ihnen Praxisorientierung und sichert Nachhaltigkeit in der Umsetzung in Ihrem Unternehmen.

Präsentation Im Training

Die Investition in Wissen zahlt die besten Zinsen.

Benjamin Franklin

Begegnung auf Augenhöhe

ARBEITSWEISE PROFILEON TEAM

Sprechen Sie uns so an wie es für Sie passt: Trainer, Coach, Enabler, Consulter oder Berater… aber eigentlich spielt das keine Rolle.

Nicht die Bezeichnung, sondern das, was wir bei Ihnen bewirken können, ist wichtig.

Verstehen Sie uns als Sparringspartner für Veränderungs- und Entwicklungsprozessen für Ihr Unternehmen – für Führungskultur oder Einzel- und Teamcoachings.

Lernen im Dunkeln zu schminken

Schminken Im Dunklen

Schminken im Dunkeln ist unsere Metapher für Qualität. Denn wenn Sie in der Lage sind, auch im Dunkeln ein gutes Ergebnis zu erzielen, dann haben Sie aus Ihren Fähigkeiten und Fertigkeiten ein hohes Maß an Kompetenz entwickelt.

In der höchsten Stufe, der unbewussten Kompetenz, denken Sie nicht mehr was nun zu tun ist, Sie tun es einfach und sehr gut noch dazu.

METHODIK

  • Interaktive, abwechslungsreiche Trainingseinheiten
  • Transferübungen
  • Achtsamkeitsübungen
  • Praxisbeispiele
  • Wahrnehmungsübungen
  • Beruflichen Alltag und Teilnehmerorientierte Fallbeispiele
  • Wirklichkeitsnahe Rollenspiele und Gesprächssimulationen
  • Szenarische Rollenspiele
  • Gruppenarbeiten
  • Lehrgespräche
  • Einzel- und Gruppenarbeit
  • Impulsinformation
  • Kreative Moderation
  • Diskussion und Ideenfindung
  • Konstruktives Trainer- und Gruppenfeedback
  • Videofeedback
  • Diskussion und Multiplikation eigener Praxisfälle
  • Best-Practice Beispiele und Erfahrungsaustausch
Die Lerninhalte werden anschaulich vermittelt und für den sofortigen Einsatz in der Praxis trainiert
Bewährtes Methodenrepertoire

Alle Profileon Trainer*innen, Berater*innen und Coaches verfügen über ein erfolgreiches und breites Methodenportfolio, das sich sich aus langjähriger Erfahrung, bewährten didaktischen Modellen und aktuellen Erkenntnissen aus der Neurowissenschaft zusammensetzt. Sie gestalten mit hoher sozialer Kompetenz, professionell und zielgerichtet Veränderungs- und Entwicklungsprozesse.

Unsere Projekte sind methodisch vielseitig, interaktiv und zeigen viel Wertschätzung und Interesse für die Themen jedes Teilnehmers. Wir trainieren und coachen die Teilnehmer ressourcenorientiert und setzen unser Wissen aus u.a. Kommunikation, Motivation, Positive Psychologie, NLP, TA, ZRM** und dem systemischen Ansatz im Coaching und Training ein.

**Neurolinguistischem Programmieren, Transaktionsanalyse, Zürcher Ressourcen Modell

Ich habe eiserne Prinzipien. Wenn sie Ihnen nicht gefallen, habe ich auch noch andere.

Groucho Marx

Business Akademie Profileon | Trainer und Coach Ausbilder Team

Maßgeschneiderte Weiterbildung für Ihr Unternehmen

Auf Wunsch entwickeln wir für Sie ein maßgeschneidertes Seminarangebot. Insbesondere wenn Sie auf der Suche nach einer ganz konkreten Lösung sind, kann ein Themen- und Trainingsmix die Lösung sein.

Aus unserem wertvollen Portfolio von lang bewährten Standards und aktuellen Erkenntnissen des Lernens, gestalten wir mit Begeisterung erfolgreiche Lernprozesse. Unsere langjährige Erfahrung und unser hoher Anspruch an Handlungskompetenz und Professionalität spiegeln sich im erfolgreichen Werdegang unserer Akademieabsolventen wider.

Unser Kontakt zu einem unverbindlichem Erstgespräch
MESSUNG DER WIRKSAMKEIT VON WEITERBILDUNGEN

NACHHALTIGE PROJEKTBEGLEITUNG

Bei der Frage der Wirksamkeit von Weiterbildungen spielt die nachhaltige Projektbegleitung immer eine grosse Rolle. Neben der Messung der Wirkung und der richtigen Auswahl der Trainer hat das Training an sich und der gesamte Trainingsprozess die Hauptrolle.

Ein wirkungsvoll, methodisch und inhaltlich sinnvoll aufgebautes Training. Der Teilnehmer steht mit seinen individuellen Themen im Mittelpunkt. Nach dem Training ist vor dem Training. Daher gibt es bei Profileon ein Portfolio an möglichen Maßnahmen um die Veränderungsprozesse nachhaltig zu begleiten.

Beste Qualität an Trainingsleistungen

Mit Profileon profitieren Sie von 25 Jahren Trainingserfahrung und mehr als 8.400 Coachingstunden. In unseren Trainingsprojekten verbinden wir Lernen und Trainieren mit der Umsetzung in der Praxis.

  • Round Table
  • Ausgangssituation
  • Bedarfsanalyse (u.a. Interviews/AC/ DC/ Mystery-shopping)
  • Zielklärung
  • Konzepterstellung und Abstimmung
  • Modifikation des Konzeptes
  • Zielsynchronisation
  • Rahmenbedingungen
  • Auftakt-/ Pilotveranstaltung
  • Motivation und Akzeptanz als Erfolgsgarant
  • Information und Kommunikationskonzeption
  • Umsetzung der Projektmaßnahme
  • Module mit umsetzungsorientierten Praxisphasen
  • Vertriebscoaching/ Training-Coaching on the Job zur besseren Integration in Praxisphasen
  • Integration der Führungskräfte / Führungskraft als Coach
  • Einzelcoaching
  • Nachhaltige Projektbegleitung
  • Vertriebscoaching und Training on the job zur besseren Integration
  • Coaching der Führungskräfte
  • Nachhaltigkeitsworkshops/ Check-up Termine und Refresher
  • Meilensteinmeeting
  • Abschluss Round Table
  • Debriefing
  • Evaluierung
  • Erfolgsfaktoren
Ziel der Ausbildung

Sie als kompetente Trainerpersönlichkeit, die Führungskräfte und Mitarbeiter zu unterschiedlichen Trainingsthemen, mit vielseitiger Methodik, Didaktik und emotionaler Intelligenz bei der beruflichen Weiterentwicklung unterstützt.

Ganzheitlicher Ansatz

Die Profileon Trainerausbildung verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz bietet unterschiedliche methodische Ansätze für die individuelle Entwicklung zum Trainer.

  • Praxiscoaching
  • Individuelles Coaching
  • Interaktive Trainingsmaßnahme
  • Integrationder Führungskräfte
  • Betreute Selling Days
  • Training on the Job
  • Check-upTermine
  • Prüfung zum Seminarende
  • Multiplikatorenausbildung
  • Sales Supporter Ausbildung
  • Coachingausbildung
  • Trainer Aus-und Weiterbildung
  • u.a.

BDVT Mitglied

Berufsverband Training Beratung Coaching Logo Neu 2017
Forum Werteorientierung | Qualität, Trasparenz und Integrität
Berufsverband Training Beratung Coaching Compliance
Training Veronika Schneider | Mastertrainerin u. Systemischer Coach

Wir trainieren genau das, was ihr Unternehmen noch erfolgreicher macht. Unsere Trainings sind Projekte, vom Ziel bis zur Evaluation. Sie sind methodisch vielseitig, interaktiv und praxisnah. Unsere Erfahrung und Kompetenz für Ihren Veränderungs- /Entwicklungsprozess. Wir bringen viel Wertschätzung und Interesse für die Themen jedes Teilnehmers in die Projekte mit ein.

Coaching

Unsere Coachingkompetenz für Ihre Herausforderungen und Ziele.  Im "Process of being" begleiten und unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg. Unsere Erfahrung aus über 8400 Coachingstunden garantieren eine professionelle Prozessgestaltung und eine Vielzahl an Interventionen. Für Ihre Entwicklung.

Business Akademie Profileon | Trainer und Coach Ausbilder Team

Die Systemischer Coaching Ausbildung und die Business Trainer Ausbildung bieten Ihnen Erfahrungen aus über 20 Jahren. Kleine Gruppen sichern Ihnen ein praxisnahes und intensives Learning. Wir orientieren uns an unserem hohen Qualitätsanspruch für eine erfolgreiche Tätigkeit als Coach oder Trainer*in. Ab 2020 vereinen wir Präsenztage und Onlinemodule zu einer modernen und zukunftsorientierten Ausbildung als Blended Learning Konzept.

Infoveranstaltung Profileon Business Akademie 127790717 L 001

Sie interessieren sich für eine Systemische Business Coach-/ Trainerausbildung, Sie wollen Ihre Kompetenzen optimieren. Besuchen Sie einen unserer Info-Abende oder rufen Sie mich direkt an. Ich nehme mir persönlich gerne Zeit für Ihre individuellen Fragen.

    Bernd Meurer | CEO Profileon und Business Akademie Profileon

    Bernd Meurer | CEO Profileon und Business Akademie Profileon

    Bei Profileon arbeiten Trainer, Berater und Coaches die ihren Traumberuf gefunden haben und ihrer Berufung gefolgt sind. Diese positive Energie werden sie in den Trainings und Coachings spüren können.

    Alle Trainer, Berater und Coaches arbeiten mit herausragenden Methoden und Konzepten. Unsere bewährten und zuverlässigen Standards integrieren ihre individuelle Persönlichkeit.

    Bernd Meurer

    ADRESSE

    Hölderlinstraße 6, 74405 Gaildorf

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